围绕中央、省、市各级各主管部门关于脱贫攻坚考核评价办法的要求，临沭县立足工作实际，从推进基层工作和实现脱贫绩效出发，不断健全完善县、镇、村三级扶贫开发考核评价体系建设；在完成上级规定动作和任务的基础上，注重考核评价实效性、能动性和社会性，创新量化考核指标，以12340热线开展脱贫攻坚满意度调查、乡镇层面抽查和进村入户面对面核查相结合综合考评评估，周考核、月总结、季度会议调研，不定时结合重点工作开展集中活动的形式全面考核一批、突出通报一批、重点整改一批，推出脱贫攻坚考核评价新举措。

一是考核让“量化指标”亮剑。围绕上级扶贫部门出台的脱贫攻坚考核评价办法，临沭县因地制宜制定出量化考核指标，在各大项里面细化小项，小项中分门别类列出主要工作和活动分值，逐一打分考核落实到镇、到村、到户，要求各级党委、政府主要负责同志一岗双责，用考核地方经济发展的“经济指标”一样对接脱贫攻坚工作进行量化；并下发简报通报县委县政府主要领导、县直各级脱贫攻坚主要成员单位和各镇街。仅在今年四月份脱贫攻坚督查中，县里就分别从各镇街信息核查、金融收益、项目收益等方面综合考评量化出分值、排出名次下发各单位督促整改落实。其中青云镇88.41分，位列第一；最后一名59.65分，相差28.76分；这些措施极大调动了干部群众的积极性和主动性，促使他们压实担子、夯实责任，砥砺前行。

二是评估让“民意调查”表态。脱贫怎么干，群众说了算；脱贫不脱贫，大家说了算。干部群众满意度调查被作为考核评估中的一项重要量化指标。日前，临沭县扶贫工作人员入驻社情民意调查中心开展全县困难群众“12340”电话询问。这次采用计算机辅助电话调查系统进行民意调查，有效减少了人为干扰，确保调查结果客观公正；此次调查主要是围绕“四查四看”工作开展、2016年度退出贫困户的满意度、包户干部和帮扶人员工作情况，致贫原因、具体帮扶措施及是否适合实际、贫困对象是否满意、是否增加了您的家庭收入”等事关脱贫攻坚的敏感问题现场询问打分；现场解答落实问题4500件次，统计归纳1422个数据，记录致贫原因270条；与全县已脱贫与未脱贫户、两万余名群众上线直面民生话题，与人民群众面对面，心贴心的交流，当面回答和解决人们群众最热切的难题，解读政策和法规，为民解难、为民分忧。据统计，此次调查数据总体误差小于3%，置信度大于97%；“群众满意不满意”成为评价指标体系的刚性指标。

三是机制让“规定动作”倒逼。连续多次的脱贫攻坚工作督查和考核、连续几次的量化考评和通报、连续重点有针对性召开的现场整改推进会议让临沭脱贫攻坚工作在完善的考核评估机制中稳步推进、螺旋上升，工作倒逼。现在，临沭县已建立起完善的脱贫攻坚综合考核评价体系；正进一步推进其结果运用制度化，确保实现脱贫攻坚“问政于民、问需于民、问计于民”，用机制“倒逼”各级脱贫攻坚主管部门，进一步推进精准扶贫工作。一方面，该县将每次考核评估量化的分值及排名情况以简报的形式印送县委县政府主要领导、各县直单位主要负责同志、各乡镇主要领导，并考核评估结果作为衡量该单位完成脱贫攻坚任务主要指标，建议作为各地党政领导班子考核的重要依据，领导干部表彰奖励、考察考核、选拔任用的重要参考。另一方面，对考核评价分值低、排名靠后、群众反映问题较多较突出的乡镇、单位，由县扶贫办工作室函告单位主要领导，提出整改建议；并针对考核中发现的苗头性、倾向性问题，及早预警，督促整改，确保第一时间完成上级交付的脱贫攻坚任务。

脱贫之要系于民心，民意之向重于泰山。临沭县脱贫攻坚考核评价体系的健全和完善，确保了全县脱贫攻坚工作于今年4至5月连续两次在全市考核中稳居第一、在脱贫攻坚宣传中名列前茅、在各项脱贫攻坚规定动作和任务完成方面都走在了前列，为实现贫困群众共同致富奔小康，全面打赢新时期脱贫攻坚的“孟良崮战役”奠定了坚实基础。